产假是158天还是98天

一、产假多少天新规则

国家规则法定产假为98天。

1.产假是指在职员工在临产期前后的度假待遇，是对在职员工的确保，是注重女人身心健康的表现。添加产假的新方针也是为了让女人在生育后有满足的时刻康复，以确保有满足的产后康复期。

2.女员工法定产假不少于14周，即8天，其间产前15天，难产15天，每添加一个婴儿添加15天。**不满四个月的，享用15天产假;**满四个月的，享用42天产假。

3.契合晚婚晚育条件的女员工，添加产假30天。剖腹产的，98天添加15天。晚婚晚育的，在98天的基础上添加30天。怀孕7个月以上的，经自己请求，单位同意，能够请两个半月的产前假。

法定产假是158天仍是98天？国家法定产假是多少天？

产假是158天仍是98天？

4.跟着二胎方针的全面敞开，产假天数也发生了改动。从之前的98天到128-158天。关于生活在广东、甘肃、黑龙江、海南和河南省的*来说，产假将近6个月，藏族*乃至能够休一年。

5.产前假日薪酬的80%。怀孕7个月以上的，经自己请求，单位同意，作业答应，能够休两个半月的产前假。当地法律法规要求请假的部分状况，由单位同意请假，薪酬按当年员工实践月薪酬规范的80%发放。

6.依据该规则，产假日间的生育补贴，由生育稳妥基金依照用人单位上年度员工月平均薪酬的规范为已参与生育稳妥的员工付出;未参与生育稳妥的员工，由用人单位依照产假前的薪酬规范付出。

法定产假是158天仍是98天？国家法定产假是多少天？新规范产假多少天？022新规？国家规则法定产假为98天。有的是158天，由于产假晚，难度大。咱们看看产假是158天仍是98天。产假是国家提供给每个在职女工的**。每年，体系都会有所改动。咱们来看看新规则了多少天产假。

二、产假是158天仍是98天？

98天。

1.产假158天:98天+30天+15天(难产)+15天(多胞胎多生一个宝宝)。

2.依据《女员工劳动保护特别规则》，国家法定产假为98天。“二孩方针”施行以来，全国已有25个省份连续将产假延伸至128至158天。广东、甘肃、黑龙江、海南、河南产假近半，**乃至能够休一年。

省份产假国家规则（含产前15天）

省市级

额定产假

难产多胞胎，则（每多生1个）安徽98+60+15+15北京1280+15+15福建98000甘肃98+8200广东9880+30+15广西98+50+15+15贵州98+60+15+15海南98+3个月河北98+60+15+15河南98+3个月+15+15黑龙江98+82+0+15湖北98+30+15+15湖南98+60+15+15吉林98+601515江苏98+30+15+15江西98+60+15+15辽宁98+60+15+15内蒙98+60+15+15宁夏98+60+15+15青海158无+15+15山东98+60+15+15山西98+60+15+15陕西98

+60(+10)

产前检查

+15+15上海98+30+15+15四川98+60+15+15天津98+30+15+15**980+15+15新疆9860+15+15云南158无

难产/剖腹产

+15天;

多胞胎/多

一孩+15

浙江1280剖宫+15+15重庆128+0+15+15贵州98+60+15+15山东9860+15+15

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